广东省大型皮具加工厂
合作皮具品牌超过500个

博深全国咨询热线400-602-6488

博深:做中国管理最规范的皮具加工公司
当前位置:首页 » 博深皮具资讯中心 » 博深动态 » 皮包加工工厂是如何面试员工的?

皮包加工工厂是如何面试员工的?

文章出处:博深运营部责任编辑:小梦查看手机网址
扫一扫!皮包加工工厂是如何面试员工的?扫一扫!
人气:-发表时间:2017-02-18 16:27【

当前是各地皮包加工工厂招工的旺季,那么皮包加工工厂一般是怎么面试员工的呢?今天博深皮具为您揭秘。

首先,皮包加工工厂一般招聘的岗位有台面、车位、开料、油边、包装、制版等基层岗位,也会出格师、班组长等技术或管理岗位。今天讲的员工面试主要是指基层岗位的,正规的皮包加工工厂招聘基层岗位员工都会有两轮测试,第一是交谈面试,沟通了解应聘者基本情况及告知工厂情况,如第一轮面试合格则会安排第二轮操作测试,操作测试一般会要求应聘者做一些皮包的部件,这样能直观的考察出应聘者技术能力,便于根据技术核定工资等。如果两轮面试合格的话,那基本上就面试通过了。

皮包加工工厂博深皮具

博深皮具作为专业的皮包加工工厂,对新员工面试也会安排两轮以上测试,优秀的生产团队是产品品质的保证,也是公司发展的基石。期待更多优秀员工加入博深皮具大家庭。

相关资讯

轻奢皮具加工预约考察博深

咨询详情预约考察400-602-6488

您好!博深皮具欢迎您的光临!请问有什么可以帮到您?